~302139

в гостевой книге

Коли начали вспоминать генерального директора, то, пожалуй, поддержу тему. Я последовательно придерживаюсь своей позиции.

После затянувшегося “застойного” периода в управлении клуба, набивших оскомину методов и схем управления, наконец-то у руля встал думающий, грамотный финансовый управляющий. Я так вижу роль Асхабадзе в Воронеже. Его вклад в развитие КЛУБА невозможно переоценить. И я не вижу пока кандидатуры, способной заменить его.

НО:

он не является мессией. И совершает ошибки, свойственные простым смертным. К таким ошибкам я причисляю приглашение Оборина, Бесчастных. К таким ошибкам я отношу приглашение Евсеева. Но главной ошибкой генерального директора я считаю расставание с Василенко, тренером, который из аморфного образования создал интересную играющую веселую команду. И как бы здесь “сэроскептики” не иронизировали, я считаю, что ДО СИХ ПОР команда играет на багаже Василенко, игровом, эмоциальном, психологическом. Команды создаются годами, а разрушаются в минуты. Я уверен, что Асхабадзе напрасно проявил нетерпенье осенью 2022. Да, очки не набирали вследствие детских ошибок и элементарного отсутствия опыта. Но команда ИГРАЛА. И лейбл “наглецы”, на утрату которого сегодня посетовал Асхабадзе, к команде приклеился именно при Василенко. И за поражения и за упущенные очки НЕ БЫЛО СТЫДНО. Даже после поражения от ЦСКА в 4-м туре (1:4). Даже после поражения от “Пари НН” в последнем матче Василенко. Было чувство непонимания и неприятия в 5-м туре в домашнем матче с “Уралом” (0:0). Было непонятно, во что играет команда. Был выбран в домашнем матче с посильным соперником вариант игры от обороны. Видимо, уже тогда состоялся первый разговор с руководством клуба. Почему, к примеру, Осинькина в том же сезоне не убрали, когда он с итогового 8-го места в предыдущем первенстве опускался до 14-го (по иронии судьбы после проигрыша “Факелу”)?

Вообще значимость менеджеров в достижении положительного результата слишком преувеличена. Я много по роду деятельности общался с федеральными компаниями в лице менеджеров, топ-менеджеров. Они в большей своей массе ооочень высокого мнения о значимости собственной персоны. Жизнь зачастую доказывает обратное: менеджеры угробили образование, медицину, спорт.

Сейчас пытаемся обсуждать персоналии. Те же детские ошибки. Брака стало гораздо больше. Точнее, его, наверно, столько же, только явственнее проявляется. Игроки стали бояться бить по воротам. Вспомните, сколько вариантов стандартов было наиграно при Василенко. И во что превратились редкие стандарты сейчас.

Еще один аспект. Сегодняшняя игра продемонстрировала беспомощность команды при либеральном судействе. Наши ребята (Марков, Аппаев, Квеквескири…) при малейшем контакте привыкли выпрашивать фол. Сегодня, когда судья позволял играть, вспомните, сколько раз судья “повёлся” на падения? Я помню только один раз, когда предъявил Кве желтую карточку.

ИГРА деградировала.

Что делать? Не знаю. Ташуев - тренер старой закалки, всё понимает. Но, как учили, “в бой идут одни старики”, т.е. костяк команды. Если костяк получает пробоины, то скамейка не может в полном объеме заменить основу, т.к. мастерство повышается только через игры. На скамейке сильнее не станешь.

Возвращаясь к персоне генерального директора: создание эффективной структуры клуба не гарантирует положительного результата. Чтобы команда была играющей, нужны исполнители, а не рабочие, таскающие рояль.